MSP LA RIVIERE DE CORPS

Objet social

La société a pour objet d'organiser la prise en charge coordonnée des patients par les professionnels de santé exerçant en ambulatoire. Conformément aux dispositions des articles L.4041-2 et R.4041-1 du code de la santé publique, la société a pour objet : - L'exercice en commun, par ses associés, d'activités : o De coordination thérapeutique, entendue comme les procédures mises en place au sein de la société ou entre la société et des partenaires, visant à améliorer la qualité de la prise en charge et la cohérence du parcours de soin, o D'éducation thérapeutique telle que définie à l'article L.1161-1 du Code de la santé publique, o De coopération entre les professionnels de santé telle que définie à l'article L.4011-1 du Code de la santé publique. - La mise en œuvre du projet de santé territorial tel qu'établi lors de la constitution de la société, ainsi que de ses modifications ultérieures qui seront adoptées par décision collective des associés. - La mise en commun de moyens pour faciliter l'exercice de l'activité professionnelle de chacun de ses associés. - L'exercice avec des professionnels de santé salariés d'activités de soins de premier recours définies à l'article L. 1411-11 et, le cas échéant, de second recours, définies à l'article L. 1411-12 selon les modalités définis au règlement intérieur. - L'exercice d'autres activités contribuant à la mise en œuvre du projet de santé. - L'encaissement sur le compte de la société de tout ou partie des rémunérations des activités de ses membres ou de celles de tout autre professionnel concourant à la mise en œuvre du projet de santé et le reversement de rémunérations à chacun d'eux. Elle peut également exercer, à titre accessoire, une activité de groupement d'employeurs au bénéfice exclusif de tous les associés ou d'une partie d'entre eux, et permettant de mettre à disposition des salariés au bénéfice des membres conformément à la réglementation en vigueur, selon les modalités définies par les présents statuts ainsi que le règlement intérieur. Les modalités de recrutement de salariés et de constitution d'un groupement d'employeur seront définies dans le règlement intérieur. Plus généralement, la société peut accomplir toutes les opérations qui se rattachent directement ou indirectement à son objet social, sans altérer le caractère civil et professionnel de celui-ci.

Activité