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Objet social

Le Conseil, sous toutes ses formes, aux administrations, aux associations, aux entreprises ou sociétés de droit public ou privé, le conseil aux personnes physiques, et plus particulièrement en matière d'organisation, de réseaux d'informations, de gestion, de formation, d'informatique ou de stratégie toutes opérations industrielles, commerciales, financières ou civiles, mobilières ou immobilières, pouvant se rattacher, directement ou indirectement, à l'objet social ou à tous objets similaires ou connexes et, généralement, toutes participations dans des sociétés ou entreprises, groupements d'intérêt économique ou sociétés françaises ou étrangères, créés ou à créer, pouvant se rattacher, directement ou indirectement, à l'objet social ou à tous objets similaires ou connexes, notamment aux entreprises, groupements ou sociétés et ce, par tous moyens, notamment, par voie d'apport, de souscription ou d'achat d'actions, de parts sociales ou de parts bénéficiaires, de fusion , de société en participation, de groupement, d'alliance ou de commandite, et, dans le cadre de ses activités commerciales et opérationnelles, toute activité ayant un impact social et environnemental positif et significatif.Mission - Raison d'être - Objectifs : La " Mission " est entendue comme englobant la Raison d'être et les Objectifs fixés par la Société tels que décrits ci-après. La Raison d'être de la Société est de favoriser l'émergence de projets et d'entreprises responsables, conjuguant performances économique, sociale et environnementale. Pour faire vivre sa Raison d'être, la Société poursuit 3 objectifs : Guider les dirigeants et les entreprises vers la prise en considération dans leurs décisions stratégiques des enjeux économiques, sociaux et environnementaux liés à leurs activités Participer à la transition vers une économie plus responsable (secteurs de la Santé, de l'Agriculture et de l'Éducation en priorité) Améliorer en continu les approches et les méthodes de THETRUSTEDPARTNER pour augmenter l'impact de son accompagnement.

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